¿Cuánto gana un trabajador de Carrefour?
¿Cuánto paga Carrefour en España? El salario mensual promedio en Carrefour varía entre 1.000 € mensuales como Muy personal para charcutería y 1.224 € mensuales como Cajero/a. El salario promedio en Carrefour cambia a caballo entre 9.798 € al año como Reponedor/a y 21.448 € al año como Personal como para tienda.
¿Cuándo te hacen fijo en Carrefour?
Por encadenamiento de contratos, se se transforma en contrato fijo: Persona trabajadora con 2 o más contratos causa productiva (incluido ETT) a lo largometraje de 18 meses en período temporal de 24 meses, mismo o diferente puesto, misma empresa o conjunto.
¿Qué beneficios tiene trabajar en Carrefour?
Entre los beneficios de trabajar para Carrefour más destacados por los empleados están los descuentos en sus productos, la posibilidad de prender y trabajar en equipo y las medidas de conciliación pariente. La empresa cuenta con un portal de empleo característico adonde permite el envío de candidaturas.
¿Cuántos días se libra en Carrefour?
Un par de días. Por lo general uno entre semana y entonces el último día de la semana.
¿Cuánto gana un empleado del Carrefour?
En 2023, el sueldo base los trabajadores con menos de un año de antigüedad es de 14.880,52 € anuales (1.062,89 € mensuales). Con más de un año en la empresa el sueldo ascenderá a los 15.326,94 euros anuales (1.094,78 euros mensuales).
¿Cuál es el sueldo de un Reponedor en Carrefour?
El salario medio de comunicación que un Reponedor/a de Carrefour recibe por mes en España es más o bien menos de 1.079 €, que es un 11% por encima de la intermedia nacional.
¿Cuánto gana un Cajero automático de supermercado Carrefour Argentina?
Salarios como para Carrefour en Buenos Aires
| Estoy cargando | Localización | Sueldo |
|---|---|---|
| Sueldos para Cajero automático en – 10 sueldos informados | Buenos Aires | $ 906.615/año |
| Sueldos para Vendedor en – 9 sueldos informados | Buenos Aires | $ 1.522.041/año |
| Sueldos para Cajera en – 9 sueldos informados | Buenos Aires | $ 1.206.584/año |
¿Cuánto gana un Cajero automático del Mercadona?
El salario medio de comunicación que un Cajero/a Reponedor/a de Mercadona está recibiendo por mes en España es más o bien menos de 1.255 €, que es un 33% sobre la intermedia nacional.
¿Cuándo ingresa la nómina Carrefour?
La nómina de Carrefour se está pagando el día 5 de cada mes. Si bien en determinados meses puede cambiar a ocasiona de festividades o días festivos. En estos casos, se suele pagar la nómina un día despues de la fecha habitual.
¿Cómo es que son los turnos de trabajo en Carrefour?
Son horarios buenísimos de turnos seguidos y seis horas como máximo cada día excluyendo que en ciertos fines de semana se hacen de ocho a nueve horas pero con turno partido.
¿Cuánto está pagando la hora extra Carrefour?
Complementos de colocado de trabajo
Aquí también se encuentra el plus de nocturnidad por horas trabajadas en período nocturno. A cada hora efectiva trabajada se deberá de acrecentar en un 20%, por ejemplo su la hora de trabajo está a 8,66 €, dentro del caso de ser nocturna sera de 10,39 €.
¿Qué descuento poseen los trabajadores de Carrefour?
Descuento empleado: 6%. Disfruta de los descuentos de Viajes Carrefour por ser utilizado de Carrefour. Benefíciate de descuentos en boletos de avión, hoteles, paquetes vacacionales o bien cruceros. Vive tus vacaciones al mejor precio.
¿Cuántos días se descansa en Carrefour?
La sala de lo Social de la Audiencia Nacional ha obligado a Carrefour, segun una sentencia, a dar 48 horas seguidas de reposo a los trabajadores de la empresa que prestan servicio durante seis días a la semana.
¿Cuántas horas se está trabajando en Carrefour?
En Carrefour se puede establecer una jornada de trabajo de clima parcial o bien jornada completa, o sea, se están pudiendo trabajar de 18 horas a 40 horas por semana, según sea el caso.
¿Qué realiza un reponedor en Carrefour?
Funciones: Garantizar la máxima disponibilidad de producto, asegurando la reposición y administración de almacén como de la correcta ubicación de la cartelería y precios diarios/ etiquetado. Informar y asesorar a los clientes del servicio/as acerca de las peculiaridades de los productos de las distintos secciones.